1prof.by — информационный портал федерации профсоюзов Беларуси
поиск
Белорусский профессиональный союз банковских и финансовых работников
Членская организация Федерации профсоюзов Беларуси Телефон: +375 (17) 203-84-34
Электронные обращения граждан и юрлиц
Опрос

Если вы нацелены на быстрое достижение исполнения должником своих обязательств, вы предпочтете:

Опрос

Какие мероприятия, по вашему мнению, могут повысить авторитет профсоюзной организации и привлечь новых членов профсоюза?

  • Работа по заключению коллективного договора
    29.93% (135)
  • Проведение праздничных, культурно-массовых и физкультурно-оздоровительных мероприятий
    13.08% (59)
  • Общественный контроль за безопасностью условий труда и правовая поддержка членов профсоюза
    41.93% (144)
  • Другое
    15.06% (144)

Молодежная политика

Состав молодежного совета

Положение о молодежном совете

В Белорусском профсоюзе банковских и финансовых  работников молодёжь в возрасте до 31 года составляет более 40 %.
Деятельность Банковско-финансового профсоюза  по работе с молодёжью  объединена в систему и представляет собой единую молодежную политику, основные направления которой были определены на Республиканском молодёжном форуме «Молодость – традиции – развитие» в июле 2012 года,  на котором собрались молодые профлидеры и активисты центральных банков, финансовых и страховых организаций.
В числе приоритетов молодёжной политики участники форума выделили социальное партнерство, включение в коллективные договоры, соглашения специальных разделов по социальной защите молодёжи и решение наиболее актуальных проблем молодёжи. Это профессиональный и карьерный рост, оплата труда, обеспечение жильем, организация досуга.
В Отраслевом (тарифном) соглашении Банковско-финансового профсоюза и в коллективных договорах гарантированы равные права и возможности работающей молодёжи в сфере социально-трудовых отношений, что  способствует формированию у молодых людей заинтересованности в труде, обеспечению стабильного уровня материальных и социальных благ.
Республиканский комитет Белорусского профсоюза банковских и финансовых  работников активно привлекает в профсоюзное  движение молодёжь,  организовывает форумы,  семинары  по вопросам  реализации молодежной политики; осуществляет мониторинг  социальных условий молодёжной среды. Особое значение Республиканский комитет Банковско-финансового профсоюза  придает организации культурно-досуговых массовых мероприятий: смотры-конкурсы, фестивали, праздничные вечера, экскурсионные поездки, посещение концертных программ и спектаклей. Традицией стало  ежегодное проведение фестиваля художественного творчества работников банков и финансовых организаций,  туристического слета, где активно участвует молодёжь.
В рамках реализации Программы деятельности, касающейся молодежной политики, Президиумом Республиканского комитета Профсоюза в феврале 2008 года было принято Положение «О стипендиях Республиканского комитета Профессионального союза работников банковских и финансовых учреждений учащейся молодежи» и учреждено десять стипендий студентам ГУО «Минский финансово-экономический колледж» за активное участие в общественной деятельности и достижение высоких показателей в учёбе.
С целью  повышения уровня профессионализма, эффективности и качества работы молодых специалистов ежегодно в  Банковско-финансовом профсоюзе проводится республиканский смотр-конкурс на звание «Лучший по профессии». Молодые сотрудники  банков включаются в волонтерское движение — в рамках благотворительной акции Федерации профсоюзов Беларуси  «Профсоюзы – детям».
В профактивах первичных профорганизаций банков, финансовых  и страховых организаций задействованы  молодые инициативные лидеры,  решающие проблемы своих сверстников, увлекающие за собой молодёжь, грамотно выстраивающие свою работу в трудовых коллективах.
Будущее начинается сегодня, и будущее — за сильными профсоюзами, способными эффективно защищать своих членов и пользоваться их поддержкой и доверием, быть объединяющей силой для молодежи!

Карта сайта